GR Intérim & Recrutement renouvelle sa médaille d'argent EcoVadis avec un score en progression

Une nouvelle reconnaissance qui récompense un engagement de long terme.

GR Intérim & Recrutement est fier d’annoncer le renouvellement de sa médaille d’argent EcoVadis, avec un score global de 75/100, en progression par rapport à la précédente évaluation.

Cette distinction vient saluer les actions mises en place au quotidien par nos équipes en matière de responsabilité sociétale, d’éthique et de développement durable.

Nos résultats 2026

• 75 / 100 : Score global
• 72 / 100 : Environnement
• 78 / 100 : Social & Droits Humains
• 71 / 100 : Éthique

Ces résultats témoignent de notre volonté d’inscrire durablement notre activité dans une démarche responsable, en conciliant performance, qualité de service et impact positif.

Une démarche RSE portée par l’ensemble de nos équipes

Chez GR Intérim & Recrutement, la RSE ne se résume pas à une politique d’entreprise : elle s’incarne dans les actions quotidiennes de chacun.

Depuis plusieurs années, nous faisons évoluer nos pratiques afin de limiter notre impact environnemental, favoriser le bien-être de nos collaborateurs et promouvoir des relations éthiques avec l’ensemble de nos parties prenantes.

Parmi nos engagements :

• favoriser un environnement de travail respectueux et inclusif ;
• promouvoir l’égalité des chances et la diversité dans nos recrutements ;
• poursuivre la digitalisation de nos processus afin de réduire notre consommation de papier ;
• sensibiliser nos équipes et partenaires aux bonnes pratiques responsables.

L’humain au cœur de notre engagement

Entreprise spécialisée dans le recrutement et l’intérim des fonctions support, nous sommes convaincus que notre responsabilité dépasse le simple recrutement.

Nous accordons une attention particulière à la qualité de vie au travail, au développement des compétences, à l’égalité de traitement et à la création d’un environnement où chacun peut évoluer dans les meilleures conditions.

Cet engagement se reflète notamment dans notre excellent score de 78/100 sur le volet Social & Droits Humains.

Une démarche qui s’inscrit dans la durée

Cette médaille d’argent constitue une reconnaissance importante, mais elle représente avant tout une étape dans une démarche d’amélioration continue.

Chaque année, nous poursuivons nos efforts pour renforcer nos pratiques responsables, développer de nouvelles initiatives et accompagner nos clients, candidats et partenaires avec le même niveau d’exigence.

Nous remercions l’ensemble de nos collaborateurs pour leur implication au quotidien. C’est grâce à leur engagement que cette distinction prend tout son sens.

Parce qu’un recrutement responsable, c’est aussi construire durablement les relations de demain.